引言
目前，我国已全面建成储蓄型社会保险制度，并对人们的医疗，就业，养老等多个方面产生很大影响，但并非是所有人都能够享受到社保服务的，而要按要求缴纳够社保所规定的基本交纳年限和基本额，只有如此才具备享受社保的资格。
社保所规定的基本年限和基本额，仅仅只是享受社保服务的门槛，如果想在退休后拿到更高的退休金，就需要缴纳更多的基本额，缴纳的年限也将持续更长。但受制于生活压力，大部分居民仍是按照规定的最低额度缴纳，他们在退休之后，所获得服务水平也是最低档。
按照国家规定，居民必须连续15年缴纳社保，并取得退休证明，才能够享受社保服务。若个人按最低标准缴纳15年社保，60岁退休后，每月可领多少养老金？但具体的社保水平与本地的经济发展水平和物价有关，全国并未统一，但养老金发展的趋势较为一致，保持百分之4到6%的上涨趋势。
按照社保缴纳原则，居民的养老金水平与工作期间所缴纳的额度有关，多缴多得，少缴少得，这也是很多居民养老金水平差异较大的主要原因。目前，养老金主要分为两部分，分别是企业缴纳和个人缴纳，形成的是统筹账户和个人账户。
